Аналитика Публикации Трудовое право

13
марта
2017

Как правильно составить соглашение о расторжении договора

Гражданский кодекс РФ предусматривает возможность расторжения договора через специальное соглашение. Однако для различных договоров существуют особенности, которые следует учитывать, о них и пойдет речь в статье.

Финансовый директор
27
января
2017

Актуальные вопросы внешнего совместительства директора: о чем нужно помнить работодателю

Действующее трудовое законодательство предусматривает для работников возможность работать по совместительству, то есть выполнять другую оплачиваемую работу на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. При этом, продолжительность рабочего времени для совместителя не должна превышать четырех часов в день согласно статье 284 Трудового кодекса (далее – "ТК РФ"). Для большинства работников иных ограничений при приеме на работу по совместительству законодательно не установлено. Однако, труд единоличного исполнительного органа организации по совместительству регулируется особенным образом.

Финансовый директор
30
сентября
2016

Как убедить работника заключить мировое соглашение

Трудовой спор о незаконном увольнении всегда выгодней закончить миром. Однако убедить работника в том, что это и в его интересах подчас непросто. Вот несколько аргументов, которые помогут уговорить бывшего коллегу прекратить конфликт

Трудовые споры
13
мая
2016

Поговорим о банкротстве физлиц

В 2015 году законодательство в области несостоятельности (банкротства) сделало шаг в сторону решения острых социальных проблем. Безусловно, главным и самым обсуждаемым событием стало введение института банкротства физических лиц. Вместе с тем на фоне всеобщего ажиотажа вокруг персонального банкротства мало кто заметил реформу, наделяющую работников правом подавать заявления о банкротстве работодателя. Пока ожидаемого социально значимого эффекта не дало ни одно из этих нововведений.
ЭЖ-Юрист
4
февраля
2015

Что ждет бизнес?

Прошлый год стал рекордным по количеству новых законов. Мы отобрали наиболее значимые для бизнеса поправки и постарались разобраться, чем они обернутся для компаний.
Максим Григорьев, Партнер, управляющий Южной дирекцией, руководитель специальных проектов
24
ноября
2014

Риски трудовых нарушений

В этом году наметилась тенденция по усилению ответственности за нарушение трудового законодательства. Насколько "обременительной" для компаний (работодателей) и его руководителя является или будет в ближайшем будущем являться такая ответственность? 
29
октября
2014

Казино для чиновников

В октябре на Кубани вступил в силу закон, который позволяет увольнять чиновников с формулировкой "в связи с утратой доверия". Теперь коррупционеры не смогут "тихо" покинуть должность. Но потери бюджета от их деятельности вряд ли уменьшатся, считают эксперты.
Максим Григорьев, Партнер, управляющий Южной дирекцией, руководитель специальных проектов
Деловая газета. Юг
13
марта
2014

Трубный тупик

Больше 270 сотрудников банкротящегося ООО "Волгоградский завод труб малого диаметра" (ВЗТМД) не получили положенных при увольнении выплат, в том числе заработка за последние два месяца.
Коммерсантъ (Волгоград)
17
октября
2013

Учредители хотят сменить директора. Что учесть, увольняя ключевую фигуру

Прекращаются ли автоматически полномочия директора в связи с истечением срока договора? Когда директор может оспорить решение собрания участников о прекращении его полномочий? Может ли спор с бывшим директором рассматриваться в арбитражном суде?
Коллектив авторов, VEGAS LEX
Трудовые споры
17
июня
2013

Переносить ли выходной, который по графику выпал на 12 июня?

Праздник 12 июня выпадает на среду, поэтому он не переносится. Но у нашей читательницы есть сотрудники, у которых и без того по графику выходной. Переносить ли его на следующий день?
Коллектив авторов, VEGAS LEX
Учет. Налоги. Право
21
февраля
2017

Банк запросил сведения о зарплате сотрудника-должника

Нередко компании сталкиваются с тем, что банки запрашивают сведения о зарплате сотрудника-должника. Разбираемся, как отвечать на запрос, если нет желания ссориться с банком.

Главбух
9
ноября
2016

Трудоустройство иностранных граждан в 2017 году: памятка для компаний

Нормы российского законодательства распространяются и на трудовые отношения с участием иностранных граждан. Однако трудоустройство иностранных граждан в 2017 году обладает некоторыми особенностями, основные из которых мы и рассмотрим в статье.
Финансовый директор
18
мая
2016

Убытки компании порой так велики, что сотрудник не сможет их окупить всем своим имуществом

Серьезным риском для любой крупной компании является корпоративное мошенничество. Старший юрист юридической фирмы VEGAS LEX Илья Шенгелия рассказал, как компания может себя защитить от него и какие перспективы у судебного разбирательства с работником. 

Трудовые споры
1
декабря
2015

Платятся ли взносы с компенсаций за разъездную работу

"Платим сотрудникам компенсации за разъезды. Суммы небольшие, и чтобы не спорить с фондом по поводу необлагаемых выплат, начислили на них взносы и включили в расчет заработка для пособий. Сейчас обратились за возмещением пособий, но ФСС нам отказал. А все из-за этих компенсаций. Фонд требует использовать льготы, которые нам не нужны. И уверяет, что мы не вправе платить взносы с компенсаций. Теперь нам надо все пересчитывать, переделывать отчетность и т. д. Есть ли другой выход?.."
Учет. Налоги. Право
27
января
2015

Обзор изменений законодательства ноябрь – декабрь 2014 года

В новом обзоре мы расскажем вам о ряде изменений, внесенных Правительством РФ в законы, которые в скором времени вступят в силу или уже начали действовать. 
Александр Ситников, Управляющий партнер
17
ноября
2014

Обзор судебной практики по спорам о выплате бонусов топ-менеджерам

Статья о выплате премиальных и "золотых парашютов" топ-менеджерам вызвала у наших экспертов — владельцев бизнеса и HR из разных городов — неподдельный интерес. Каждый из наших собеседников имеет за плечами опыт судебных разбирательств с топ-менеджерами. Они рассказали о своих примерах и дали советы как самим "топам", так и HR: как грамотно, красиво следует расставаться обеим сторонам.
Коллектив авторов, VEGAS LEX
Трудовое право
4
августа
2014

Реестровое требование не может стать текущим

Главным разъяснением Пленума ВАС РФ в Постановлении № 37 является то, что ВАС РФ позволил арбитражным управляющим изменять очередность удовлетворения требований кредиторов по текущим платежам.
4
февраля
2014

Агентов НПФ выставили на просрочку

На российском пенсионном рынке случился самый значительный за последние годы сбой во взаимодействии негосударственного пенсионного фонда (НПФ) и агентов, распространяющих его договоры. НПФ электроэнергетики пропустил срок выплаты вознаграждения агентам, задолженность измеряется десятками миллионов рублей.
Коммерсантъ
23
июля
2013

Какой вариант выплаты дополнительного дохода сотруднику выгоднее для компании

Как снизить риски при выплате компенсации за имущество. В чем особенности налогообложения договора аренды имущества. Почему назначение компенсации выгоднее остальных способов.
Практическое налоговое планирование
22
января
2013

Ford устал от забастовок

Всеволожский завод Ford, где часто проходят стачки рабочих, решил подать в суд на свой профсоюз. Компания требует признать очередную надвигающуюся забастовку незаконной, ссылаясь на нарушение сроков ее проведения. Юристы уверены, что у Ford есть все шансы добиться положительного решения суда.
Коллектив авторов, VEGAS LEX
РБК daily
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 След.

Подать заявку на участие

Соглашение

Обратная связь по мероприятию

Оценка:

Соглашение
Продолжая использовать этот сайт, вы даете согласие Адвокатскому бюро "ВЕГАС-ЛЕКС", город Москва, на обработку файлов cookie и соответствующих пользовательских данных (IP-адрес, сведения о местоположении, тип и версия ОС, тип и версия браузера, тип устройства и разрешение экрана, источник прихода на сайт, язык операционной системы и браузера, поведение на сайте) в целях функционирования сайта, проведения статистических исследований и веб-аналитики, в том числе с использованием сторонних сервисов. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, измените соответствующие настройки своего браузера или покиньте сайт.
Подробнее Согласен