Аналитика Аналитические обзоры

С 1 июня 2026 года в ОАЭ вступает в силу новый Гражданский кодекс, который существенно меняет правила ведения бизнеса на «материковой» части страны. Эти изменения особенно актуальны для российских компаний, работающих в регионе или планирующих выход на рынок ОАЭ.

Основные положения реформы

1. Применимое право: теперь договоры регулируются правом, согласованным сторонами. При отсутствии такого соглашения применяется право места регистрации обеих сторон или право места исполнения договора.
2. Правила переговоров: впервые закреплены принципы добросовестности, обязанность раскрытия ключевой информации при ведении переговоров.
3. Возраст дееспособности: снижен до 18 лет по григорианскому календарю, что упрощает участие молодых предпринимателей.
4. Рамочные соглашения: законодательно признан институт рамочных договоров, что обеспечивает им юридическую защиту в праве ОАЭ.
5. Форс-мажор: стороны получили право требовать изменения условий договора при возникновении форс-мажорных обстоятельств.
6. Неустойки: суды могут уменьшить заранее оценённые убытки только при доказательстве их чрезмерности или частичного исполнения первоначального обязательства.

Что нужно сделать прямо сейчас

В связи с предстоящим вступлением нового ГК в силу рекомендуем:

• Провести аудит действующих договоров с партнёрами из ОАЭ

• Пересмотреть шаблоны типовых соглашений

• Обновить процедуры ведения переговоров

Проведение такого анализа сейчас поможет избежать будущих проблем или непредвиденных последствий, возникающих из-за договорных условий, противоречащих новому ГК ОАЭ.

Важно помнить: изменения не затрагивают свободные зоны ОАЭ, однако при рассмотрении споров «материковыми» судами могут применяться нормы нового ГК в части, не противоречащей праву свободных зон.

ПОЛНАЯ ВЕРСИЯ АЛЕРТА ДОСТУПНА ПО ССЫЛКЕ

С перечнем услуг фирмы можно ознакомиться здесь.